Wpływ projektu na członków konsorcjum
Strona główna » Erasmus+ » Międzynarodowa mobilność seniorów wizją lepszej przyszłości UTW - 2020-1-PL01-KA104-081035 » Wpływ projektu na członków konsorcjum
Realizacja projektu „Międzynarodowa mobilność seniorów wizją lepszej przyszłości UTW” wpłynęła na każdego z członków konsorcjum.
Udział Funduszu Inicjatyw Lokalnych w projekcie Erasmus+ przyczynił się do rozszerzenia działania organizacji na poziom międzynarodowy. Kadra uczestnicząca w zagranicznym kursie zwiększyła swoją wiedzę w zakresie metod nauczania osób dorosłych w innym kraju europejskim, możliwości przeniesienia ich na grunt krajowy. Wzrosły umiejętności językowe uczestników. Dla FIL jednak realizacja projektu wiązała się z poprawą wizerunku jako instytucji o wymiarze europejskim, instytucji dążącej do nawiązywania szerszych kontaktów międzynarodowych.
UTW w Siewierzu nawiązał dialog w środowisku międzynarodowym, stał się atrakcyjną placówką rozwijającą współpracę międzynarodową. Udział w zagranicznym kursie pozwolił poprawić jakość pracy organizacji i kwalifikacji kadry w zakresie zarządzania projektami międzynarodowymi. Co istotne uczestnicy projektu zwiększyli swoją zdolność posługiwania się językiem angielskim. Poprzez zapoznanie się z metodami i technikami nauczania w zakresie edukacji dorosłych, przedmiotami kształcenia w innym kraju europejskim i zaadoptowanie rozwiązań do swojej pracy, organizacja poprawi atrakcyjność zajęć dla seniorów. Pozwoli to na zwiększenie zainteresowania seniorów udziałem w różnego rodzaju zajęciach i przyciągnięciem do organizacji większej ilości członków.
Dla UTW w Koziegłowach projekt był szansą rozwoju organizacji w dziedzinie projektów unijnych. Członkowie stowarzyszenia zaangażowani w projekt zwiększyli swoją wiedzę w zakresie realizacji projektów międzynarodowych, zwiększyli umiejętności językowe. Udział w zagranicznym kursie z zakresu nauczania i włączenia do programów kształcenia przedmiotów związanych z kulturą, sztuką, sportem, zdrowiem itd. (w kontekście edukacji w Grecji i w Polsce) pozwolił na wzrost kwalifikacji i umiejętności kadry w tym zakresie. Dzięki temu kadra będzie miała okazję wprowadzić innowacje do zajęć organizowanych w poszczególnych sekcjach. Podniesienie umiejętności kadry w zakresie metod kształcenia osób dorosłych zostanie wykorzystane do wzbogacania oferty edukacyjnej organizacji. Pozwoli na podniesienie rangi uniwersytetu na poziom o wymiarze europejskim.